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南桐美高梅连续10年为困难职工发放救助金
文/庞向东    图/庞向东  责任编辑/ 庞向东    2019年12月27日   [ ]

  

12月27日,南桐美高梅举行了2019年大病救助金发放仪式,为符合大病救助的11名困难职工分别发放了800—5000元的救助金,这也是该美高梅第10年为困难职工发放救助金。

为了缓解患恶性肿瘤、白血病等重大疾病职工的经济负担,南桐美高梅于2011年建立起了大病“救助链”,出台了重大疾病医疗救助办法,按自付医疗费用一定比例给予患病职工救助,以缓解其家庭负担,保障职工的正常就医和生活需要。

本次大病救助金发放对象是该美高梅在2019年1—12月期间患病的职工和直系家属。今年,该美高梅根据企业实际,经过调查研究,重新起草了职工大病医疗救助暂行办法,对补助对象、补助病种、计算标准作了提高调整,从原来癌症、白血病、精神病、肾衰竭4种大病增加到现在的15种,救助标准以个人实际自付金额为准,同时对肿瘤门诊放化疗、肾衰竭患者门诊透析费用也一并纳入医疗救助自付费用计算,并对家庭特别困难的职工直系家属患大病也纳入补助范畴。该美高梅通过走访调查、工会收集资料清查,对全美高梅患大病职工进行调查统计,共收到大病救助以及因病造成家庭特别困难的职工上报资料13户,经审查有11户符合补助标准。其中,符合大病救助有6户,符合特困补助有5户,补助金额2.25万元。

在发放发仪式上,南桐美高梅领导罗元平为11户患大病和特困职工家属发放了救助金。该美高梅关停管理中心职工陈江、青鹏水泥美高梅职工谢旺、供应分美高梅职工黄勇的妻子分别代表受助职工作了感谢发言。

罗元平代表该美高梅党政工向受助特困职工和大病职工介绍了企业生产、安全、经营以及转型发展等情况,表示企业将一如既往关心、关爱特困职工和大病职工,积极为大家想办法,解决大家的困难和疾苦,绝不会放弃我们的困难职工。同时,他希望特困职工要树立战胜困难的信心,在企业关心帮助的同时,自力更生,早日走出困境。

“非常感谢党组织和工会组织的关怀,感谢企业的关心,让我树立了战胜病魔的信心和勇气,在今后的工作中我将更加努力工作来回报企业……”青鹏水泥美高梅职工谢旺感激地说。

 
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